Bilan de compétences pour manager: pourquoi faire un bilan managérial?
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Nandi Dossou accompagne les cadres et les organisations qui valorisent l’atteinte de la performance sans sacrifier l’épanouissement individuel.
Sa raison d’être est simple: une carrière peut être rémunératrice, pleine de sens, riche en challenges et contribuer au succès personnel et collectif.